Veiligheid als DNA
donderdag 27 januari 2022
De mens is het grootste kapitaal wat een bedrijf kan bezitten. Installaties zijn te repareren en te vervangen, maar een goede werknemer die het bedrijf van binnen en buiten kent, zijn of haar werkzaamheden goed uitvoert, is onmisbaar, aldus André van der Grift, Commercieel Directeur Tagpoint.
Met de slogan; “kennis is goed, gedrag is beter”, zet Tagpoint zichzelf in de markt als voorvechter van het vergroten van veiligheid en gezondheid tijdens het uitvoeren van werkzaamheden. Er bestaan verschillende certificaten, zoals ISO 9001, VCA certificaat en het SCL-certificaat*, welke aantonen op welk niveau aandacht wordt besteed binnen de organisatie, maar geven geen garantie tot gedragsverandering. Het puur hebben van een certificaat, is niets waard als men er niet proactief op handelt.
Tagpoint begeleidt bedrijven bij het verhogen van het veiligheidsbewustzijn. Het zorgt voor het daadwerkelijk beleven van de veiligheidsrisico’s. Stap voor stap wordt tijdens een de online module uitgelegd en gevisualiseerd waar de risico’s liggen bij het uitvoeren van verschillende werkzaamheden.
Samen met de klant kijken we naar wat er nodig is. We bieden verschillende modules aan en organiseren Safety Days, met Key Note speakers. Om echt veilig te werken zal iedere partij in de keten, de veiligheidsprotocollen moeten omarmen en toepassen. Een video met welke Persoonlijke Beschermingsmiddelen men moet dragen, welke route men moet lopen, is niet altijd afdoende. Ook al komt een aannemer maar 2 dagen werken op het project, ook hier moet juist veel aandacht aan veiligheid besteed worden.
In grote bouwprojecten zal het project team samen met de veiligheidsafdeling al ruim voordat het project van start gaat, intensief tijd moeten besteden aan de risico’s die voor kunnen komen”,”, stelt Van der Grift.
”Veiligheidsbewustzijn beperkt zich niet tussen 7.00 uur en 17.00, maar werkt ook door in de privé situatie. Van der Grift: “Als mensen thuis actief met veiligheid en gezondheid bezig zijn, dan gaan ze het op het werk ook doen. En anders om, als op het werk veiligheidsbewustzijn vanzelfsprekend is, dan neem je het zeker ook mee naar huis. Met wielrennen doen we wel een helm op, maar op het werk vinden we een helm maar lastig
“Veiligheidsbewustzijn implementeren is een gedragsverandering en moet onderdeel worden van het DNA van mens en bedrijf. Gelukkig zien we steeds meer in de afval- en recyclingbranche dat er een verschuiving plaatsvindt. Het gezond houden van werknemers, beperken van risico’s en duurzame inzetbaarheid is aantrekkelijker geworden. Projecten worden steeds groter, complexer en daardoor potentieel ook risicovoller. Door de juiste voorbereiding, communicatie en implementatie zorgt je als organisatie dan ook voor een gezonder bedrijf.”
*In het eerder verschenen artikel: “Hoe hoog leg jij de lat?”, hebben we aandacht besteed aan de verschillende niveaus van het SCL-Certificaat. Meer informatie vind je op www.bewerken.online
- Innovaties
Heidelberg Materials heeft de intentie de Antoing-fabriek van haar Belgische dochteronderneming CBR te voorzien van een innovatieve hybride koolstofafvanginstallatie. Antoing is een ultramoderne cemen...
Sponsored content
242731043.png){kind=logo}
Partner content
Legal
Niet-genormeerde stoffen in erkende kwaliteitsverklaring
18 juni 2024 De Omgevingswet heeft voor bouwstoffen, net als voor grond en baggerspecie, de milieuverklaring bodemkwaliteit geïntroduceerd. De milieuverklaring bodemkwaliteit (MVB) voor bouwstoffen wordt door de producent of leverancier van een bouwstof verstrekt bij de levering van de bouwstoffen. lees meer
Focus 3
Bedrijfsleven slaat handen ineen voor een circulaire economie
26 september 2024 “Wat we nodig hebben, zijn heldere doelen, de vraag naar circulaire producten en materialen en een stabiel beleid. Dan is het voor ondernemers mogelijk om meer circulaire verdienmodellen te realiseren. Met ook voldoende financiële middelen om echt te innoveren. lees meer